简体中文|English

搜索

当前位置:集团首页 - 企业动态 - 正文内容

廊坊清泉供水公司创新开展中层干部讲课活动

来源:河北建设投资集团 日期:2018-04-16 10:31:52

今年以来,按照2018年培训工作要求,廊坊清泉供水公司创新学习机制,推行中层干部轮流讲课活动,以丰富学习形式,使大家由被动学习转为积极主动学习,在全公司营造“自己人讲课,讲自己人的课,讲给自己人听”的学习氛围。

一是精选学习内容,每位中层干部登台讲课,结合自己分管的业务知识和工作经验,精心准备讲义,力求讲课内容丰富多样。总经理助理郭洪清、党群工作部部长许国新、物业管理部部长刘岩广、人力资源部部长孙荣建、财务管理部部长孙月宾分别以“工作固化管理”、“走进新时代的清泉供水需要改革”、“从细节和小事培养主动服务意识”、“执行力的相关理论”、“推动企业财务管理更上一层楼”为题进行了讲课,并制作了PPT,收到了很好的效果。

二是周密组织安排,由人力资源部负责统一编排好讲课程序,讲课从323日开始,每周五下午安排三名中层干部讲课,以后每周一次,计划至427日,所有中层正职全部讲课一次。

三是实行现场考核打分,每一场培训结束后,由参加现场培训人员从课程安排、讲课态度、内容掌握、互动交流等多方面,对讲课者培训效果进行评估打分,计入部门考核,使讲课不走形式,不走过场。

中层干部轮流讲课制度,这种新的学习方式,针对性强、重点突出,不仅锻炼了中层干部的能力,同时也激发了公司管理干部互帮互学的积极性,达到了业务资源整合、信息共享的良好效果。有利于各科室在工作中相互协助、相互补台,促进公司各项职能工作的进一步提高。 

                                  (廊坊清泉供水  许国新供稿)

集团首页|关于建投|联系我们

版权所有 2009-2017 河北建设投资集团有限责任公司 冀ICP备 07009092 号

建议浏览器版本为IE8及以上版本

友情链接:拉菲彩票开户  传奇彩票  状元彩票官网  J8娱乐彩票注册  幸运彩票平台  

免责声明: 本站资料及图片来源互联网文章,本网不承担任何由内容信息所引起的争议和法律责任。所有作品版权归原创作者所有,与本站立场无关,如用户分享不慎侵犯了您的权益,请联系我们告知,我们将做删除处理!